GESTIONNAIRE ETATS DES LIEUX - H/F
L'entreprise
Créé en 1920, Val de Berry – Office Public de l’Habitat du Cher est aujourd’hui le premier bailleur social public du Cher dont le Conseil Départemental est la collectivité de rattachement. Le parc est constitué de plus de 11 200 logements Hlm répartis dans 100 communes du département.
Le poste
Nous recherchons un(e) gestionnaire états des lieux à temps plein (35h avec possibilité de cumuler jusqu’à 12 RTT par an) en contrat à durée indéterminée (CDI), pour prendre en charge la gestion des états des lieux de sortie de notre patrimoine.
Vous aimez le terrain, le contact avec les habitants et les journées qui ne se ressemblent pas ? Vous êtes organisé(e), autonome et appréciez de travailler en équipe ? Alors cette opportunité est faite pour vous !
Au sein de notre pôle États des lieux, vous jouez un rôle essentiel dans le parcours résidentiel de nos locataires en assurant le suivi des états des lieux de sortie et en préparant la remise en location des logements.
Vos missions
Au quotidien, vous serez amené(e) à :
- Réaliser les visites conseils auprès des locataires et les accompagner sur les travaux à effectuer avant leur départ ;
- Effectuer les états des lieux de sortie et chiffrer les éventuelles réparations locatives ;
- Rédiger et transmettre les états des lieux aux locataires ;
- Assurer le suivi des dossiers nécessitant des constatations ou des contentieux, en lien avec votre responsable ;
- Gérer votre planning en toute autonomie ;
- Établir les bons de commande auprès de nos prestataires (nettoyage, enlèvement d'encombrants…) et assurer le suivi des factures ;
- Veiller au respect du budget alloué à votre activité.
Profil recherché
Le profil que nous recherchons
Vous appréciez le travail de terrain et savez instaurer une relation de confiance avec vos interlocuteurs. Une expérience dans le monde du logement social serait un plus.
Vous êtes reconnu(e) pour :
- votre sens du contact et de l'écoute ;
- votre diplomatie et votre capacité à gérer des situations parfois sensibles ;
- votre organisation et votre autonomie ;
- votre réactivité et votre rigueur ;
- votre esprit d'équipe.
Vous maîtrisez les outils bureautiques et les logiciels de gestion.
Informations pratiques :
- Poste basé à Bourges
- Convention collective : 3220
- Classification : classe 4
- Salaire minimum conventionnel hors 13ème mois: 2 054.85€ brut (salaire minimum incluant le 13ème mois : 2 226.09€ brut)
- Fourchette de salaire incluant le 13ème mois : 2 226.09€ - 2 500.91€
- Permis B indispensable
- Prévoyance : prise en charge employeur 90%
- Mutuelle : prise en charge employeur 70%
- Offres et avantages du CSE
- Dispositif de bien-être au travail via Teale
- Partenaire de Cards pour des formations e-learning
Nous mettons l’humain au cœur de notre métier et nous cherchons avant tout une personne partageant nos valeurs et ayant un attrait fort pour le logement social.
Éléments nécessaires pour postuler
Pour valider votre candidature, nous vous demandons de fournir les éléments suivants, vous devrez télécharger les pièces demandées directement lors de votre inscription.
Toute candidature incomplète ne sera pas traitée par nos services.
Document(s) :
Candidature facile